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          畢業了還沒找到工作?試試這個平臺

          2022-06-17 17:30:18 來源: 科技日報 作者: 張佳星

          科技日報記者 張佳星

          目前已經臨近畢業生離校時間,受疫情影響,今年高校畢業生就業形勢嚴峻。據統計,今年高校畢業生超過1000萬人,仍有部分畢業生未落實就業去向。相關部門將如何在疫情的特殊情況下幫助畢業生順利就業?

          在6月17日國務院聯防聯控機制就大學生就業和返鄉工作舉行的發布會上,教育部學生司副司長吳愛華為公眾介紹了“國家24365大學生就業服務平臺”。他表示:“從最近抽樣調查數據來看,有31%的2022屆畢業生通過24365平臺實現就業。”

          網絡平臺應對疫情影響

          據介紹,為應對疫情影響,24365大學生網絡招聘服務在2020年上線,今年完善升級為“國家24365大學生就業服務平臺”,可提供就業服務、就業指導和就業管理三方面服務。

          “平臺提供24小時、365天不打烊的就業服務,畢業生可以隨時隨地通過平臺進行求職應聘。”吳愛華介紹,平臺為學生和用人單位均提供了全周期服務,從就業意愿登記和崗位發布開始直到面試、網上簽約等各個環節都可在平臺完成。目前,平臺已經注冊的2022屆畢業生有505萬人,累計注冊的用人單位有54.5萬。

          為豐富崗位資源,平臺已經與BOSS直聘、智聯招聘、獵聘等機構以及全國各地各高校就業平臺崗位實現互聯互通、資源共享,累計匯集1036萬個崗位資源。

          “大部分崗位資源是最新推出的,我們希望畢業生能用好平臺崗位資源。”吳愛華說,平臺對崗位進行了查重和去重的處理,所有崗位都是實打實的。平臺將持續拓展就業資源,不斷升級優化就業服務。

          校長親赴企業“拓崗”

          “現在按照聯防聯控機制的要求,各個學校要最大可能減少疫情對高校畢業生的影響,盡快積極組織更多的校園招聘活動。”吳愛華介紹,原則上,高校所在的城市7天及以上社會面無新發疫情,就可以組織校園招聘活動。教育部提出了“萬企進校園計劃”,同時和全國工商聯開展“民企高校攜手促就業行動”,為用人單位進校招聘提供便利,辦好針對性強的線下雙選會、招聘會和對接會。

          與此同時,教育部還部署了積極“走出去”高校書記校長訪企拓崗促就業專項行動,要求高校密切與用人單位聯系,主動邀請符合條件的用人單位進校開展專場招聘活動。

          據介紹,目前已有2255所高校通過書記校長訪企拓崗,走訪單位7.7萬家,拓展崗位141萬個、實習崗位56.6萬個。

          “要更好地促進校企雙方的對接、人才的供需對接,高校和用人單位需加強合作。”吳愛華強調,可參加教育部正在組織實施的供需對接就業育人項目,在定向人才培養、就業實習等方面實現就業與培養的有機聯動。

          “百日沖刺”正發力

          當前正是畢業生就業工作的關鍵期和沖刺期。全國各地各高校正在開展就業工作的“百日沖刺”活動,通過系列招聘、訪企拓崗、萬企進校、就業指導和精準幫扶措施,為還沒有就業的畢業生提供有針對性的就業服務。

          吳愛華介紹,教育部正會同有關部門加快升學考試、教師招聘、基層項目、科研助理等招錄進程,盡早完成機關、事業單位等政策性崗位的招錄等,通過綜合施策,助力畢業生盡早就業。“對于目前尚未落實畢業去向的學生,我們充分發揮就業工作人員和畢業班輔導員的作用,密切關注他們的求職意愿和就業進展,為他們提供更加精準的崗位推薦、就業服務和心理疏導。”吳愛華說,目前一些學生正在陸續離校,教育系統將提供“不斷線”就業服務,持續為畢業生提供有針對性的指導和咨詢,協助辦理好各類就業手續,與相關部門共同做好服務接續、就業見習、崗位推薦等工作,促進高校畢業生更加充分更高質量就業。

          責任編輯: 宋慈
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